どうなりたいか？

協会理事の尾形さくらです(^^♪
いつもお読みいただきありがとうございます！

本日のテーマは
「どうなりたいか？」です。

他者の相談事を聴く際に
ありがちなのが

「この人の問題点は何だろう？」と
探りながら話を聴くこと。

部下面談や部下指導をする際にも
ついつい
「この人の問題点は何だろう？」と
考えてしまいがちです。

そして、問題点が見えると
「こうしなさい」
「こうするべき」など
ついつい
注意やアドバイスをしたくなります。

しかし・・・

実は、多くの相談者の方にとって
本当に大事なことは

「問題を解決すること」ではなくて

「本人が納得した状態で
問題を解決すること」

なのですよね。

そのため、必要なのは
「この人はどうなりたいのだろう？」と
想像する視点です。

例えば
「今の給料で満足していないから
収入を増やしたい」という
お悩みを持っている方がいます。

解決策としては
・勤務時間を増やす
・副業する
・投資をする
・転職する
などが簡単に浮かびます。

そこで
「勤務時間短いんじゃない？
じゃあ、勤務時間増やせば？」

こんなアドバイスをしても
相談者は納得しませんよね。

そんな解決策があることは
わかっているからです。

そこで重要なのは
話をよく聴きながら
「この人はどうなりたいのだろう？」
と考えること。

収入を増やしたい、という相談の裏には
「結婚したい」が
隠れているのかもしれません。

「親の面倒をみたい」が
隠れているのかもしれません。

「仕事がしんどいから楽をしたい」が
隠れているのかもしれません。

聴かないとわからないことだらけです。

納得すれば、人は動きやすくなる。

職業柄、たくさんの方のお話を聴きながら
そんなことを感じている今日この頃です。

本日も良い一日をお過ごしになってくださいね♪

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